De ninguna de las maneras, Intersindical Canaria Salud puede pasar por alto las últimas temerarias declaraciones de los representantes de la patronal relativas a lo que falsamente denominan absentismo laboral. No se trata de algo nuevo; llevan ellos, junto con el actual gobierno de derechas y el silencio cómplice de algunas organizaciones sindicales, normalizando un discurso, una campaña ofensiva que pretende demonizar a los profesionales sanitarios que diagnostican la enfermedad laboral y a los trabajadores que la sufren. Todo ello, dentro de una sucia campaña que tiene como fin, también, presionar a los trabajadores para que mantengan la actividad laboral y la productividad, aunque no se encuentren en estado de salud para ello,
La patronal vuelve a utilizar el mismo señuelo de lo que denomina “absentismo laboral” para distraer la atención de los efectos de su conducta troglodita en las relaciones laborales que impone a los trabajadores canarios, mediante los peores sueldos del Estado, los datos más elevados de siniestralidad laboral, donde los trabajadores ven mermada su salud por la sobrecarga laboral tanto física como psíquica que se genera en una economía mayoritariamente de servicios, donde la intervención de la actividad inspectora está ausente y donde las empresas, mayormente, carecen de planes de Prevención de Riesgos Laborales.
Los voceros de la patrona canaria cruzan ahora la línea roja y sin rubor, se permiten especular sobre el número de bajas en las distintas áreas asistenciales, y al parecer, recaban datos acerca de en qué Centros de Salud, y por ende, qué Facultativos, emiten más bajas y de mayor duración. En esta infame ofensiva, la agresión tiene una doble vertiente: amedrentar directamente a nuestros médicos y demás profesionales del Servicio Sanitario público y socavar el derecho fundamental y la condición humana inalienable de enfermar para tener una recuperación adecuada con una valoración objetiva y especializada de su proceso patológico.
El gobierno, CC OO y UGT, las mutuas y la patronal, en el ámbito de su inútil Mesa de Concertación, tendrían que haber situado el debate y las soluciones en los apartados antes enumerados. Además, ciertamente, también resulta urgente el abordaje de la lacra de las largas listas de espera, pero con el sólo objetivo de proteger la salud a la población y no para procurar el aumento de los beneficios de la patronal.
Ante la actual e insólita campaña de la patronal contra los derechos fundamentales, Intersindical Canaria interpela a los sindicatos presentes para que, de inmediato, abandonen la denominada Mesa por el absentismo, al resultar su presencia incompatible con su teórica portavocía de los trabajadores, al tiempo que exige un pronunciamiento público del Servicio Canario de Salud en el que informe de su grado de colaboración en el acceso de los empresarios a datos sensibles relacionados con la Incapacidades laboral de los trabajadores.
