El gobierno de Canarias, ocupa el primer puesto estatal en el incumplimiento de medidas de protección en el ámbito laboral para sus propios trabajadores, sumando a su negro currículo antisocial el no contar con un plan de Prevención al que viene legalmente obligado y que los tribunales, recientemente, le ha obligado a realizar.
La situación no solo no mejora, sino que empeora. Tomando como referencia los datos del Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST),
también en Canarias, se observa un incremento de las enfermedades profesionales con un aumento muy llamativo de las enfermedades por agentes biológicos, que vienen a representar casi la mitad del total de enfermedades profesionales del sector.
Los sobreesfuerzos son motivos muy frecuentes involucrados en el accidente, representando un 30 por ciento de estos.
Existen incrementos importantes en los brotes epidémicos por adenovirus (causante de conjuntivitis), escabiosis o sarna y enfermedades inmunoprevenibles como gripe, sarampión o varicela, entre otras”.
Luego les siguen los trastornos musculo-esqueléticos, que representan aproximadamente el 30 por ciento de las patologías, las más frecuentes las tendinitis de mano y muñeca, el síndrome del túnel carpiano y las tendinitis de codo.
Dado el incremento de enfermedades por agentes biológicos, la estrategia debe tener una visión integral tanto en el marco de la prevención de riesgos laborales como en el de la vigilancia epidemiológica.
La conjuntivitis en personas trabajadoras del sector hospitalario es una infección altamente contagiosa que requiere medidas rápidas de control para evitar la propagación, exigiendo el aislamiento del personal afectado durante la fase aguda, lavado estricto de manos, desinfección de superficies y equipos y el uso de medidas de protección.
La escabiosis (sarna) requiere una actuación rápida para evitar la propagación incluyendo medidas de protección (uso de batas y guantes desechables por parte del personal sanitario al atender casos sospechosos o confirmados), tratamiento de contactos, medidas de higiene y limpieza.
En el caso de las enfermedades inmunoprevenibles es absolutamente recomendado la revisión y actualización del calendario vacunal de todo el personal sanitario.
Los trastornos musculoesqueléticos en el sector sanitario son lesiones causadas por la manipulación de cargas (pacientes), posturas forzadas y movimientos repetitivos. Su prevención incluye la incorporación de ayudas mecánicas (grúas de baño, sábanas de transferencia o camas elevables); capacitación continua en técnicas de movilización segura y ergonomía; diseño del puesto de trabajo y mejoras organizativas como fomento de pausas activas; rotación de tareas; y apoyo psicológico.
No se debe olvidar, que detrás de la causa de la enfermedad profesional o del accidente de trabajo, están la organización del trabajo que favorecen que el daño se materialice, debiendo ser identificadas, evaluadas y corregidas.
El 80% de las enfermedades profesionales y accidentes de trabajo que se producen en el sector sanitario, afectan a las mujeres al ser esta una actividad marcadamente feminizada.
